Стартап-культура

Після піднесення з простору боротьби у простір позитивних подій людина усвідомлює свою самотність. Це усвідомлення приходить після невдалих спроб підняти на вищий рівень своїх родичів, друзів і знайомих.

Запрошую активних прихильників Великого Переходу зареєструватися офіційними представниками Центру стартап-культури Гартленд і взяти участь у конференції, яка відбудеться у червні 2018 року.

Кожен прихильник аріянства з досвідом самозцілення Живим Словом може стати офіційним представником ЦСК Гартленд, а після заснування місцевого осередку здобути вчене звання магістра філософії.

Попри суттєві відмінності між моделями заснування сім’ї, компанії та держави, йдеться про єдину стартап-культуру, основану на універсальних принципах. Найголовнішим і найбільш загальним є принцип матеріалізації мрії.

Успішне формування Центру стартап-культури ГАРТЛЕНД потребує одночасного заснування регіональних осередків. Запрошую активних членів нашої спільноти взяти участь у створенні представництв і філій.

Стартап-культура – це інформаційно-організаційна модель нового життя, цивілізаційне зерно, слово боже. Ті, які засівають це зерно, є сіячами Царства божого.

Творення стартапу «Гартленд» викликає у нас величезне зацікавлення світом інновацій. У ході досліджень ми формуємо нову стартап-культуру і творимо модель для її масового поширення.

Особлива привабливість стартапів полягає в тому, що для їх створення не потрібно багато матеріальних ресурсів, зате потрібно багато любові, творчості, часу і терпіння.

Це концентрат з шостої лекції Пітера Тіля, прочитаної ним навесні 2012 р. у Стенфорді. Співзасновник PayPal Пітер Тіль проаналізував історію стартапів (інноваційних компаній) і сформулював важливі рекомендації. Ми їх тут цитуємо і коментуємо в контексті розвитку нашого стартапу.